-
Система поощрений и наказаний 3
-
Введение 05 minLecture1.1
-
Типы задач и исполнителей 15 minLecture1.2
-
Теоретические основы системы поощрений и наказаний 10 minLecture1.3
-
Общее о поощрении 10 minLecture1.4
-
Метод “журнал ошибок” 05 minLecture1.5
-
-
Дисциплина исполнения 2
-
Что считаем нарушением и поощрением 05 minLecture2.1
-
Примеры поощрений и наказаний и их учет 05 minLecture2.2
-
-
Виды поощрений 2
-
Материальные поощрения 05 minLecture3.1
-
Нематериальные поощрения 05 minLecture3.2
-
-
Система оценки труда 2
-
Карьерная лестница 05 minLecture4.1
-
Операционные действия по карьерной лестнице 05 minLecture4.2
-
-
Система оплаты труда (принципы) 3
-
2 вида системы оплаты труда 10 minLecture5.1
-
Базовые принципы соотношения размеров оплат 05 minLecture5.2
-
Денежные поощрения и наказания 05 minLecture5.3
-
-
Система оплаты труда (методы) 4
-
Метод бюджетирования 10 minLecture6.1
-
Алгоритм перехода к методу бюджетирования 10 minLecture6.2
-
Советы при внедрении перехода 05 minLecture6.3
-
Обязательные документы и формы 05 minLecture6.4
-
Выводы 10 minLecture6.5
-
-
Дополнительные материалы 2
-
Пример функционала руководителя отдела маркетинга 05 minLecture7.1
-
Пример прохода по алгоритму 10 minLecture7.2
-
-
Практикум 0
-
Домашнее задание 30 minLecture8.1
-
Факультатив, 17.05.2018 01 hourLecture8.2
-
This content is protected, please login and enroll course to view this content!
Next
Карьерная лестница
